avatar
Analizci
1310 puan • 186 soru • 147 cevap
✔️ Cevaplandı • Doğrulandı

Akran değerlendirme (Öğrencinin arkadaşını)

Arkadaşımın ödevini değerlendirirken nasıl objektif olacağımı bilemiyorum. Bir yandan dürüst davranmak istiyorum ama bir yandan da onu kırmaktan çekiniyorum. Geri bildirim verirken nelere dikkat etmem gerektiğini tam anlayamadım.
WhatsApp'ta Paylaş
1 CEVAPLARI GÖR
✔️ Doğrulandı
0 kişi beğendi.
avatar
huseyin_67
1022 puan • 137 soru • 140 cevap
# 📚 Akran Değerlendirmesi: Öğrencinin Arkadaşını Değerlendirmesi

🎯 Akran Değerlendirmesi Nedir?

Akran değerlendirmesi, öğrencilerin birbirlerinin çalışmalarını (ödev, proje, sunum, performans vb.) belirli ölçütlere göre sistematik olarak değerlendirdiği bir öğretim ve değerlendirme yöntemidir. Bu süreçte öğrenciler hem "değerlendiren" hem de "değerlendirilen" rolünü üstlenirler. Geleneksel öğretmen merkezli değerlendirmeye alternatif veya tamamlayıcı bir yaklaşımdır.

✨ Akran Değerlendirmesinin Amaçları ve Faydaları

  • Üst Düzey Düşünme Becerilerini Geliştirir: Analiz, sentez ve eleştirel düşünme becerilerini destekler.
  • Öz-Değerlendirmeyi Öğretir: Başkasının çalışmasını değerlendirirken, kişi kendi çalışmasını da nasıl değerlendireceğini öğrenir.
  • Sorumluluk ve Özerklik Kazandırır: Öğrencilere öğrenme sürecinde aktif sorumluluk verir.
  • İşbirliğini ve Sosyal Becerileri Güçlendirir: Yapıcı geri bildirim verme ve alma becerilerini geliştirir.
  • Öğretmenin Yükünü Hafifletir: Büyük sınıflarda etkin bir değerlendirme alternatifi sunar.
  • Çok Yönlü Geri Bildirim Sağlar: Öğrenci, sadece öğretmeninden değil, arkadaşlarından da farklı perspektiflerle geri bildirim alır.

🔄 Akran Değerlendirme Süreci Nasıl İşler?

1. 📋 Hazırlık ve Planlama Aşaması

Öğretmen, değerlendirilecek çalışmayı ve açık, anlaşılır, objektif ölçütleri (rubrik) önceden belirler. Ölçütler tüm öğrencilerle paylaşılır ve nasıl kullanılacakları örneklerle açıklanır.

2. 🧑‍🏫 Eğitim Aşaması

Öğrencilere yapıcı geri bildirim vermenin kuralları öğretilir. "İyi geri bildirim; spesifik, tarafsız, saygılı ve geliştirici olmalıdır" ilkesi benimsetilir. "Sen kötü yazmışsın" yerine "Bu paragrafta ana fikri destekleyen daha somut örnekler kullanabilirsin" gibi ifadeler kullanmaları teşvik edilir.

3. 👁️ Değerlendirme Aşaması

Öğrenciler, rubriği kullanarak arkadaşlarının çalışmalarını değerlendirir. Bu, anonim veya açık kimlikle, yazılı veya sözlü olarak yapılabilir.

4. 🔍 Kalite Kontrol ve Tartışma

Öğretmen, verilen değerlendirmeleri gözden geçirir, tutarsızlıkları veya önyargıları tespit eder. Gerekirse, değerlendirmeler üzerine sınıf içi tartışma yürütülerek süreç pekiştirilir.

5. 📈 Geri Bildirim ve Yeniden Düzenleme

Öğrenciler aldıkları geri bildirimleri inceleyerek çalışmalarını geliştirme ve düzeltme fırsatı bulurlar. Süreç, öğrenmenin bir parçası haline gelir.

⚠️ Dikkat Edilmesi Gereken Zorluklar ve Riskler

  • Önyargı ve Popülerlik Etkisi: Kişisel ilişkiler (dostluk/düşmanlık) objektifliği bozabilir.
  • Yetersiz Bilgi ve Deneyim: Öğrenciler konuya hakim olmadıklarında hatalı değerlendirme yapabilir.
  • Öğrenci Direnci: Bazı öğrenciler bu sorumluluğu almak istemeyebilir veya ciddiye almayabilir.
  • Zaman Yönetimi: Sürecin iyi planlanmazsa çok zaman alabilir.
  • Kaygı ve Stres: Arkadaşları tarafından değerlendirilmek bazı öğrencilerde kaygı yaratabilir.

🏆 Başarılı Bir Akran Değerlendirmesi İçin İpuçları

  • 🔹 Net yönergeler ve kaliteli rubrikler kullanın.
  • 🔹 Süreci adım adım tanıtın ve model olun.
  • 🔹 İlk başlarda anonim değerlendirme yaparak önyargıyı azaltın.
  • 🔹 Akran değerlendirmesinin nota etkisini başlangıçta düşük bir yüzdeyle sınırlandırın.
  • 🔹 Değerlendirmenin öğrenme amaçlı olduğunu sürekli vurgulayın, "cezalandırma aracı" olmadığını belirtin.
  • 🔹 Süreci düzenli olarak gözden geçirin ve öğrenci geri bildirimleriyle iyileştirin.

💎 Sonuç

Akran değerlendirmesi, etkili kullanıldığında sadece bir ölçme aracı değil, aynı zamanda güçlü bir öğrenme aracıdır. Öğrencileri pasif bilgi alıcıları olmaktan çıkarıp, eleştirel düşünen, işbirliği yapan, sorumluluk sahibi ve öz-yansıtıcı bireyler olmaları yolunda destekler. Anahtar, sürecin dikkatlice tasarlanması, iyi yönetilmesi ve eğitimin ayrılmaz bir parçası haline getirilmesidir.

Yorumlar